Мастер дорожный

Вакансия 12904267   ·   1 ноября 2024, 14:20

Вакансия ЦЗН

Октябрьская дирекция инфраструктуры - структурное подразделение Центральной дирекции инфраструктуры

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Тында

Заработная плата

167 000 руб.

График работы

Вахтовый метод работы

Обязанности

Руководство работой бригад по ремонту и текущему содержанию пути;

Контроль осмотров элементов верхнего строения пути и земляного полотна;

Принятие решений о закрытии участков пути или ограничении скорости движения поездов;

Оформление первичной документации.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Начисление единовременной выплаты в размере 20 000 руб. при трудоустройстве;

оформление по ТК РФ;

стабильная заработная плата;

ежегодная индексация оплаты труда;

обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

выплаты за выслугу лет (преданность компании);

возможности для профессионального развития и карьерного роста;

широкая программа добровольного медицинского страхования;

программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

негосударственное пенсионное обеспечение;

льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам, либо замена их на пролет к Черноморскому побережью 1 раз в год с полной компенсацией стоимости билетов.

Источник

https://trudvsem.ru/vacancy/card/1037739877295/9675c062-9290-11ef-80a8-25abf1fceba2


Ведущий специалист

41 338 руб.

Тында

Врач-неонатолог

90 000 – 150 000 руб.

Тында

Главный технолог

от 80 000 руб.

Тында

Кочегар

от 65 000 руб.

Тында

Начальник бюджетного отдела

от 60 000 руб.

Тында

Тайный покупатель/Аудитор

от 200 руб.

Тында

Уборщик служебных помещений

30 000 – 31 000 руб.

Тында

Сварщик дуговой сварки плавящимся покрытым электродом

65 000 руб.

Тында

Специалист по управлению персоналом

40 000 – 50 000 руб.

Тында

Токарь СЛД Тында-Северная

50 000 – 90 000 руб.

Тында



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!